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              以“述”亮績謀提升 以“評”促干啟新程——成都蓉生召開中層管理人員和黨支部書記年度述職評議會
              日期:2023-12-21 瀏覽次數:

              為加強公司干部隊伍建設,全面準確地評價中層管理人員一年來的工作表現及履職盡責情況,客觀公正地對其進行監督和激勵,推動生產經營黨建工作水平再上新臺階,近日,成都蓉生組織召開2023年度中層管理人員和黨支部書記述職評議會。

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              中層管理人員述職會上,31名中層管理人員圍繞對部門績效貢獻程度、創新舉措及工作亮點、黨風廉政建設責任制落實、存在問題及改進思路、下一年度工作計劃等方面逐一進行述職。

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              在黨支部書記抓黨建述職評議中,9名黨支部書記圍繞學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想、履行黨支部抓黨建和全面從嚴治黨工作第一責任人職責、落實黨建工作重點任務等方面進行了述職,總結了成績,分析存在的不足,提出了進一步加強和改進黨建工作的思路和舉措;支部聯系領導結合實際依次進行點評,指出存在的問題和努力方向。參會人員認真聽取了中層管理人員履職盡責和黨支部書記抓黨建年度述職匯報,并對述職人員進行了民主測評。

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              成都蓉生總經理、黨委副書記余鼎在總結講話中強調,一是要持續加強政治引領、思想引領、組織引領,持續鞏固拓展主題教育成效,切實把集團上級公司各項部署要求傳達好、貫徹好、落實好。二是要總結經驗發揮優勢積極作為,不斷增強核心競爭力,持續推動企業生產經營發展實現質的有效提升和量的合理增長。三是要促進全面質量管理,進一步強化全員質量管理意識,持續鞏固質量管理基礎,系統性提升質量管理水平。四是要全面落實安全生產責任制,不斷提升安全管理水平,確保企業健康有序平穩發展。


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